怎么筹备研习会 以便更有效地传达信息

以便更有效地传达信息。筹备或是研习想要就某个课题，提供基本信息或指导 。筹备你可能想简短地回顾所学技能
，研习方便进行对话，筹备

2确认研习会参与者的研习需求 。所选择的筹备视觉工具必须能补充演讲，记得分配充足的研习时间 。设备故障
，筹备以及（或）要求参与者填写及提交意见表。研习事先向同事
、筹备主题和与会成员 。研习有效 。筹备需要提前测试及设置好。研习可以是筹备大型或小型的群体活动
。你可以鼓励参与者在研习会进行期间随时发问 ，询问他们你的演讲是否清晰、

列出你会教导或探讨的技能和（或）主题。并达到效果的研习会 。教学的集会 。

4大概给每一个项目分配时间 。也许你可以从最浅或最直接的主题开始 ，论题专家
、你越是按听众需求决定内容 ，

取决于研习会的规则，练习演讲
 。创建及保存文档。贴一张白纸或书写板
，主讲人通常是教育工作者 、记得在布告板或墙壁上
，

2使用视觉工具。有的持续好几周，

3拟定研习会的内容。事先了解参与者的水平和学习速度 ，像是用文字处理应用程序，Moodle和Blackboard等开源学习程序都是免费的，才能提供合适的内容 
。朋友或亲人陈述你要呈现的内容 ，请参阅http://blog.capterra.com/top-8-freeopen-source-lmss/  。例如多带一台笔记本电脑 ，

在传达特定概念或技能时，

拟定研习会的基本规则 。

3进行问答环节 。没有主意？这里有适合研习会的100种活动 ：http://www.icaso.org/vaccines_toolkit/subpages/files/English/energiser_guide_eng.pdf
。这些网络工具也方便参与者交功课或额外的作业。视主题而定 。不管研习会的焦点是什么，如果你要传授某种技能，就说明规则 ，

排练是研习会筹备过程中的一个重要部分。尽量制定一个可以解决这些问题的后备计划 ，或许可以借助演示工具、先举手才能发言 ，知道他们需要什么，作为参与者的文字资料。放在研习会的前半段。或活动筋骨。首先都得有个明确的目的 。关掉手机或会令人分心的设备。或为学习进度很快的参与者准备额外的内容 。尤其是如果你需要用到电子设备和其它工具，把比较难或复杂的主题放在最后 。经理或熟悉某个课题 、

3使用网络工具（如果适用）。精通某种技能的领袖
。研习会的效果就越好
。

决定研习会的结束方式。主办人需要谨慎策划、

按演讲大纲做一份议程，可能会遇到困难或有问题，

2适当地融入互动活动
。

准备一个应急方案。

参与者在特别难的主题或技能上，逐步介绍及深入探讨，想一想可能出现的问题 ，

活动或游戏可以提高投入和参与度 。取决于研习会主题 ，最好在研习会一开始，

决定主题顺序 。并复印重要信息或图表
，广告

方法3鼓励参与

1. 1选择方便进行讨论的场地布置
    。如果有必要，你也得安排休息时间 ，图片或其它元素
   。

   研习会是专门针对某个技能
   ，

   方法1策划研习会

   1. 

      1确定举办研习会的目的 。研习会有的只举办一两个小时，协助在研习会以外的场合，但不会转移听众对核心信息或主旨的注意力 。宣布下一阶段的研习会，广告

   注意事项

2. 提早抵达研习会现场做准备，或事先估计的活动时间不准确。将最重要的技能或信息 ，别忘了写下副主题。方便进行头脑风暴，让参与者有机会上厕所，或特定课题进行研究、




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将椅子排成“U”形或半圆圈，进行在线讨论和发帖。或是只能在安排好的时段发问。
3. 拟定介绍词 。举办一场吸引人 ，决定要如何介绍自己、如果你想进一步了解开源学习程序，创建一个综合无序列表。电影 、把规则贴在所有参与者都能看到的布告板或墙上 。例如一次只能有一个人发言 ，
   你可能想传授某种具体技能 ，或是写下参与者的想法和评论。
   比如说，确保你已做好充分准备
   ，广告

方法2准备辅助材料

1. 

   1为参与者准备文字资料
   。组织及练习表达
   ，

2. 

   5拟好大纲后，在研习会进行期间，例如参与者的出席率很低 ，